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Lean Manager

CDIFribourg (Sarine District) 30 janv. 2024AuditExpérimenté : 3 - 6 ans

À propos du poste

Nous recrutons un Lean Manager pour un groupe agroalimentaire Rattaché au service performance et projets Industriels, le Lean Manager est le garant du déploiement du processus et de la culture Lean Il (elle) devra assurer les missions suivantes : Lean et amélioration continue Structurer et être garant(e) du processus d'amélioration continue et de la culture Lean sur le site. Utiliser et mettre en œuvre des approches et des outils structurés pour le maintien des standards et l’optimisation des process et des performances (5S, Kaizen, SMED, AIC, MSRP, ergonomie des postes, 6 sigma…) Assurer le déploiement du standard de management la performance du site suivant le standard BU. Faciliter et évaluer l'appropriation des bonnes pratiques & des standards sur votre site. Développer le Lean Office. Coordonner les audits d'ancrage des chantiers, des standards et suivre les plans d’actions associés. Conduire la résolution des problèmes les plus critiques/complexes rencontrés ; en piloter le processus d’investigation et proposer l’approche appropriée (Vérification des standards, PPS/8D, Advanced PPS, Six sigma). Collaborer avec les responsables du site pour maintenir et améliorer la robustesse des processus. Mettre en place, administrer les documents nécessaires au bon fonctionnement du LEAN du site. Suivi et amélioration de la performance Contribuer à l’analyse et la construction des indicateurs d’activités SQDCME et de performance (TRS, TS, …) en collaboration avec l’équipe méthode et production. Garantir l’obtention des résultats économiques, techniques, qualité ainsi que la tenue des délais de production via des études ponctuelles (sur les prix, les coûts…) Challenger les équipes dans la pratique et l'atteinte de l'Excellence Opérationnelle. Gestion de projets Piloter le master plan d’amélioration continue du site en collaboration avec le Directeur d'usine, le service amélioration continue et les services du site. Piloter, animer et suivre des projets / chantiers Lean en maitrisant la gestion des risques, des délais, le budget et la qualité pour assurer la réalisation des livrables. Prioriser et arbitrer les priorités de chantier et coordonner la charge de travail des chefs de projets Participer à la réalisation du plan d’investissement du site. Management / Communication Pratiquer un management fonctionnel sur l’ensemble des collaborateurs et des managers dans l’objectif de promouvoir la culture et l’application des méthodes et outils Lean. Développer et fait évoluer les compétences individuelles et collectives. Participer et animer des réunions Sécurité Etre responsable de la sécurité du site dans votre domaine de compétences. Appliquer et faire appliquer les directives de la Direction Sécurité. Veiller au respect des règles de sécurité et d’hygiène par les intervenants internes ou externes.

Profil recherché

> De formation supérieure Bac + 5 > Expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire dans le domaine de l’amélioration continue dans un milieu industriel > Connaissance des process industriels et des procédures en vigueur > Certifié Black Belt et 6 sigma, maîtrise des outils Lean > Maîtrise en gestion de projet et en management > Maîtrise des techniques de conduite de réunion > Maîtrise des logiciels de bureautique (Excel, PowerPoint…) et statistique (Minitab ou autre) > La pratique de l’allemand Personnalité et compétences : Vous avez une bonne capacité d’analyse, êtes méthodique, autonome et rigoureux (se). Vous savez être proactif (ve) et force de proposition dans vos missions. Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e), vous créez du lien facilement et êtes reconnu(e) pour votre simplicité de contact. Vous êtes capable de former, d’accompagner et de développer les compétences.

Nous vous accompagnons dans vos recrutements en France et en Europe.

KG Ressources, Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour les entreprises de différents secteurs. Notre objectif principal est d'aider les entreprises à trouver les meilleurs candidats pour leurs besoins de recrutement, et d'aider les candidats à trouver leur emploi de rêve. Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs besoins en matière de recrutement et leur fournir des solutions sur mesure. Nous sommes fiers de notre approche personnalisée pour chaque projet de recrutement que nous entreprenons. Nous croyons fermement que chaque entreprise est unique et que chaque candidat est différent. C'est pourquoi nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leur culture d'entreprise, leur mission et leur vision, ainsi que leurs besoins en matière de recrutement. Chez KG Ressources nous sommes convaincus que les entreprises ont besoin des meilleurs talents pour réussir et que les candidats ont besoin d'opportunités pour réaliser leur potentiel.